Il est essentiel de savoir comment améliorer ses compétences professionnelles. Cela vous aidera non seulement à garder votre employabilité à jour, mais aussi à accéder à de meilleures opportunités.
Établir un bilan de compétences
Pour améliorer vos compétences professionnelles, vous devez d’abord savoir où vous en êtes. Un bilan de compétences peut être réalisé pour cela. Il s’agit d’évaluer vos acquis, vos expériences, vos connaissances et vos capacités afin de déterminer quelles sont vos forces et vos faiblesses. Ce bilan permettra ainsi de cibler les domaines dans lesquels vous devriez vous améliorer.
Comment réaliser un bilan de compétences ?
Plusieurs options s’offrent à vous pour effectuer un bilan de compétences :
- Faire appel à un conseiller en orientation professionnelle
- Réaliser un auto-bilan en dressant une liste de vos savoir-faire, savoir-être et compétences acquises lors de formations ou expériences professionnelles
- Utiliser des outils en ligne proposés par des organismes spécialisés
Se former tout au long de sa carrière
Une fois que vous avez identifié les compétences à améliorer, il est temps de passer à l’action. La formation continue est un excellent moyen d’acquérir de nouvelles compétences et de renforcer celles que vous possédez déjà. Vous pouvez choisir entre différentes formes de formations :
- Formations en présence : elles permettent d’apprendre auprès d’un expert dans une salle de classe ou dans un lieu dédié.
- Formations à distance : elles peuvent être suivies grâce à des plateformes en ligne et offrent une grande flexibilité pour s’adapter à votre emploi du temps.
- Stages pratiques : ils sont particulièrement adaptés si vous souhaitez acquérir une expérience concrète dans un domaine spécifique ou si vous êtes en reconversion professionnelle.
Financer ses formations
Il existe des dispositifs pour financer vos formations professionnelles. Par exemple, le Compte Personnel de Formation (CPF) permet de cumuler des droits à la formation tout au long de votre carrière. N’hésitez pas à vous renseigner sur les aides auxquelles vous pouvez prétendre afin de faciliter votre montée en compétences.
Améliorer son réseau professionnel
Un réseau professionnel solide est également un atout clé pour faciliter l’accès à de meilleures opportunités et ainsi, développer ses compétences afin de rester compétitif sur le marché du travail. Pour élargir et entretenir votre réseau, voici quelques conseils :
- Participer à des événements professionnels, tels que des conférences, salons ou ateliers
- Adhérer à des groupes ou associations en lien avec votre secteur d’activité
- Utiliser les réseaux sociaux professionnels pour échanger avec des experts de votre domaine et vous tenir informé(e) des tendances et opportunités
- Solliciter des rencontres d’affaires via des plateformes dédiées aux mises en relation professionnelles
Développer ses compétences transversales
En plus des compétences techniques spécifiques à un métier, il est également crucial de travailler sur vos compétences transversales. Elles sont généralement très appréciées par les employeurs car elles représentent une réelle valeur ajoutée pour l’entreprise. Voici quelques-unes des compétences transversales les plus recherchées :
- La communication : savoir s’exprimer clairement et efficacement pour faciliter la collaboration et les échanges entre collègues.
- L’esprit d’équipe : être capable de travailler en groupe pour atteindre des objectifs communs et contribuer au succès de l’organisation.
- La créativité : proposer des idées innovantes et originales pour apporter une réelle différence sur le marché.
- L’autonomie : prendre en charge de manière indépendante des tâches et responsabilités avec efficacité.
- L’adaptabilité : être capable de s’ajuster rapidement face aux changements et imprévus pour continuer à performer dans n’importe quel contexte.
Comment développer ses compétences transversales ?
Pour améliorer ces compétences, vous pouvez :
- Participer à des formations ou ateliers dédiés à leur développement
- Rechercher des activités extra-professionnelles en lien avec vos objectifs (par exemple, rejoindre un club de débats pour travailler sur votre communication)
- Saisir les opportunités professionnelles qui vous permettront de mettre en pratique ces compétences (par exemple, prendre la parole lors d’une réunion pour défendre un projet)
- Solliciter des feedbacks réguliers auprès de collègues pour identifier vos points forts et axes d’amélioration
Améliorer vos compétences professionnelles est essentiel pour réussir et évoluer au sein du monde professionnel. Prenez le temps de faire un bilan de compétences, choisissez les formations adaptées à vos besoins, travaillez sur votre réseau et misez sur vos compétences transversales pour maximiser vos chances de succès.